Conférence théâtrale

‍Programme

La conférence théâtrale permet d’aborder de manière ludique et interactive des sujets liés à la vie en entreprise, en mettant les participants face à des situations concrètes inspirées du quotidien professionnel.

La prestation se déroule généralement en plusieurs temps :

• Une saynète théâtrale immersive de 10 à 15 minutes présentant une situation réaliste et soulevant des questionnements auprès du public.
• Un temps de débriefing collectif permettant d’analyser les comportements, les réactions et les enjeux liés à la situation présentée.
• Un apport pédagogique autour d’un outil relationnel (assertivité, écoute active, communication non violente…) afin d’apporter des clés concrètes pour améliorer les interactions professionnelles.
• Un théâtre forum : les comédiens rejouent certaines scènes en improvisation guidée en intégrant les propositions du public. Les participants deviennent acteurs de la recherche de solutions grâce à une démarche d’essai, d’échange et d’expérimentation.

Cette approche favorise la prise de conscience, l’implication des collaborateurs et l’appropriation durable des bonnes pratiques.

Thématiques proposées

La conférence peut être adaptée aux enjeux de l’entreprise autour de plusieurs sujets :

• Handicap en entreprise
• Prévention du sexisme en entreprise
• Diversité et inclusion
• Prévention des risques psychosociaux (RPS)
• Prévention du stress
• Sécurité routière

Des thématiques liées à la sécurité physique en environnement industriel peuvent également être abordées, avec la création d’une saynète personnalisée selon les risques spécifiques de l’entreprise.

Intervenants
2 comédiens spécialisés dans les interventions théâtrales de sensibilisation en entreprise.

Évaluation
Échanges avec les participants lors du débriefing et du théâtre forum.

Attribution finale
Attestation de participation.

Public concerné
Tout public.

Modalités

Modalités et délais d'accès
Merci de contacter l'équipe commerciale pour l'organisation de cette formation.

Modalités de déroulement de l'action de formation
Intervention réalisée en présentiel dans une salle de réunion ou un espace adapté, idéalement équipé d’une estrade pour faciliter la mise en scène.

Méthodes et moyens mobilisés
Moyens pédagogiques : Théâtre, mise en situation, échanges collectifs, improvisation guidée et apports d’outils relationnels.

Moyens matériels : Salle adaptée à l’accueil du public, idéalement avec une estrade.

Pré-requis
Aucun.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap
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