Une démarche d’intérêt général au cœur de la mission de Klesia
Chez KLESIA, la prévention ne se limite pas à une obligation : elle fait partie intégrante de la mission de l’entreprise. Depuis que le groupe est devenu entreprise à mission en 2020, il place la valeur sociale au centre de son action, en cherchant à conjuguer rentabilité et utilité collective. C’est dans cet esprit que Gilles Bellanger, Chargé de mission Action Sociale Opérationnelle chez KLESIA, pilote le déploiement d’initiatives concrètes de prévention et d’accompagnement, dont la formation aux gestes qui sauvent.
« On est tous conscients que c’est important de sensibiliser le plus grand nombre aux gestes susceptibles de sauver des vies — que ce soit ses proches, ses collègues ou toute personne croisée au quotidien. »
« La thématique des gestes qui sauvent prend tout son sens pour nous dans notre politique d’intérêt général. »
Le défi : rendre la prévention accessible à toutes les entreprises
KLESIA intervient auprès d’un large éventail d’entreprises, allant des TPE aux grands groupes. L’enjeu était donc de proposer un outil simple, modulable, et facile à déployer, quel que soit le contexte.
« On avait une problématique aussi : que toutes les typologies d’entreprises puissent avoir accès à ces outils. Que ce soit des TPE, des PME ou des grands comptes. »
« C’est toujours beaucoup plus simple avec les outils numériques. On peut industrialiser et rendre ça accessible au plus grand nombre. »
La solution : Salvum, un outil interactif et clé en main
Pour répondre à ce besoin, KLESIA a choisi la solution Salvum, reconnue pour sa simplicité d’utilisation et son approche interactive et ludique. Les modules e-learning Salvum permettent de former à distance ou en présentiel, selon les contraintes de chaque entreprise. Les apprenants peuvent progresser à leur rythme et réviser à tout moment grâce à des quiz, des vidéos et des mises en situation.
« C’est un outil interactif et ludique. »
« On apporte une offre clé en main en présentiel ou en distanciel. »
La solution a d’abord été déployée en interne chez KLESIA, avant d’être proposée aux entreprises partenaires dans le cadre de ses actions sociales.
Du décret à l’opportunité : transformer une obligation en levier de prévention
Depuis avril 2021 (décret n° 2021-469 du 19 avril 2021), les employeurs ont l’obligation de sensibiliser les salariés aux gestes qui sauvent avant leur départ à la retraite. Cette sensibilisation doit permettre à chaque salarié de :
- assurer la sécurité de soi-même et des autres, et transmettre aux secours les informations nécessaires ;
- réagir en cas d’hémorragie externe et installer la victime en position d’attente adaptée ;
- agir face à une victime en arrêt cardiaque et utiliser un défibrillateur automatisé externe (DAE).
« On apporte une offre clé en main en présentiel ou en distanciel pour répondre au décret qui oblige les employeurs à sensibiliser les salariés avant leur départ à la retraite. D’une contrainte, ça fait une opportunité. »
Des résultats concrets et des retours très positifs
Les entreprises partenaires, KLESIA comprise, se montrent très satisfaites de la solution Salvum. L’outil a permis de simplifier le déploiement des sensibilisations, d’augmenter le nombre de participants et de renforcer la dimension ludique de la prévention.
« Les entreprises, Klesia y compris, sont très satisfaites. »
« Les entreprises sont très demandeuses de ce service. »
